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2012届毕业生毕业实习工作方案

2012年10月03日  浏览量: 1585 次  来源: 机械与工程学院 
   

  毕业实习是应用型专业教学培养方案和教学计划的重要环节,是提升其就业竞争力和发展潜力的重要举措,更是培养应用型人才的重要措施。为做好2012届毕业生毕业实习的组织与管理工作,特制订此工作方案。

  一、实习内容

  了解实习单位的管理模式,生产经营及实际操作等方面的知识,通过顶岗工作,接受实习单位指导人员的指导,按照工作流程,完成工作任务。提高理论联系实际的能力,增加对专业设备的使用、生产制造工艺等方面的了解和认识,锻炼一线岗位实际操作能力。

  二、实习方式

  总体原则:集中实习为主,自主实习为辅。

  1.集中实习:将毕业生集中安排到几个主要的合作企业进行顶岗实习,并加强实习过程管理。

  2.自主实习:学生找到就业单位且单位同意安排实习进行自主实习,并加强安全管理。

  三、领导小组

  组 长:张爱梅

  副组长:彭观明、刘献华

  成 员:于习云、庞圣杰、庄宿涛

  三、工作安排

  (一)实习时间

  自2011年12月21日至2012年3月30日。

  (二)实习地点及人员安排

序号

实习地点

实习人数

指导教师

备注

1

潍坊歌尔

35

陈宏圣

 

2

泰山无线电厂

11

许振保

 

3

山东朗瑞电气有限公司

4

葛媛媛

 

4

自主实习

28

庞圣杰

 

合      计

78

 

 

   

 

 

 

  四、工作职责

  (一)领导小组职责

  1.负责实习工作的具体组织与实施及过程管理。

  2.制定实习计划,负责与企业联系,为学生落实实习岗位,签署实习协议,并与实习单位共同确定学生实习内容、制定考核标准和考核办法。

  3.安排指导教师,检查、督促指导教师到岗情况,组织对指导教师的考核。

  (二)指导教师职责

  1.负责实习点具体实习工作的协调和落实;

  2.负责送实习学生到实习地点和实习结束接实习学生回校;

  3.负责与实习点联系,落实实习学生的吃、住、保险和企业实习指导教师;

  4.协调解决实习学生的困难;

  5.每月至少到实习点检查两次,并将收集的实习信息及时反馈给领导小组;

  6.督促、检查学生完成实习作业;

  7. 做好实习相关材料的收集、整理工作;

  8.汇总学生实习成绩,撰写实习总结,评价实习效果。

  五、工作要求

  1. 各实习小组实习实施前制定详细的实习安排。实习安排应包括:分组情况、小组组长及工作纪律等。

  2. 自主实习的学生,需将就业协议(或劳动合同)及单位实习证明交实习工作领导小组,经研究同意并签订安全协议后方可自主实习。擅自不参加集中实习者,毕业实习无效。

  3. 实习期间,指导教师现场指导学生做到每月不少于2次,并做好相应工作记录。

  4. 实习期间,学生未经允许不能擅自调换实习单位,不能随意离开实习单位。

  5.实习前,指导教师要做好安全动员并与学生签订安全协议。

  6. 学生实习结束后需提交的相关材料(详表见附件)

  1)   学生毕业实习岗位汇总表

  2)   学生毕业实习周记

  3)   学生毕业实习报告

  4)   学生毕业实习考核表

  5)   学生自主实习单位回执

  6)   指导教师工作日志

  7)   指导教师考核表

  8)   学生毕业实习协议书

建筑与机械工程系  

二○一一年十二月十九日

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